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    武威職業學院2022年公開考核招聘碩士研究生公告

    作者: 來源:武威市人力資源和社會保障局 發布時間:2022年04月01日 點擊數:10,563 字號:【

    為深入實施人才強校戰略,提升武威職業學院核心競爭力,根據事業單位公開招聘有關規定,決定面向全國公開考核招聘碩士研究生,現就有關事項公告如下。

    一、學校簡介

    武威職業學院位于全國歷史文化名城、中國旅游標志之都——甘肅省武威市,是經教育部備案、甘肅省人民政府批準的全日制公辦普通高等職業院校。學校占地面積1594畝,建筑面積42.9萬平方米,現有在校學生1.3萬人,專職教師639人,開設58個專業(其中國家級重點專業10個、省級特色專業12個),是國家骨干高等職業院校、甘肅省示范性高等職業院校、甘肅省優質高等職業院校、甘肅省“雙高計劃”立項建設學校。

    二、招聘對象

    考核招聘對象為符合崗位條件的應、往屆高校碩士畢業生,共100名。具體要求詳見《武威職業學院2022年公開考核招聘碩士研究生崗位需求表》(附件1)。

    博士研究生、正高級專業技術人員,不受考核招聘計劃、崗位條件限制,采取“一事一議”特事特辦方式進行招聘。

    三、招聘條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,政治思想素質好,遵紀守法,愛崗敬業,品行端正。

    (二)具備崗位所需的學歷、學位、專業和其他條件。其中,取得多個學歷層次的應聘人員,按照與應聘崗位所要求的學歷和專業相符的條件報名;碩士研究生須取得全日制本科學歷學位,博士研究生須取得全日制本科、全日制碩士研究生學歷學位;在國(境)外院校取得碩士研究生及以上學歷學位人員,畢業院校排名須在QS前300名以內,且本科須為國內本科一批院校。獨立學院、民辦院校畢業生不在本次招聘范圍。

    (三)碩士研究生年齡35周歲以下(1987年4月1日以后出生),博士研究生和正高級專業技術人員年齡放寬至40周歲(1982年4月1日以后出生)。

    (四)有下列情形之一的,不予招聘:武威市所屬機關事業單位在編在崗工作人員;現役軍人;服務期內各類訂單定向生;招聘后即與用人單位形成回避情形人員;被開除中國共產黨黨籍人員;受過刑事處罰人員;被開除公職人員;被依法列為失信聯合懲戒對象人員;法律法規規定不能參加招聘的其他情形人員。

    四、招聘程序

    (一)網上報名。應聘人員填寫報名登記表(附件2),明確報考崗位(每人限報一個崗位),將報名要件(pdf格式)發送至報名郵箱。應屆畢業生報名要件為身份證、學生證、畢業生就業推薦書、三方協議書、成績單及其他相關資格證書;往屆畢業生報名要件為身份證、畢業證和學位證及其他相關資格證書。在職人員報名時須提供所在單位同意報考的證明(機關事業單位工作人員報名須所在單位及其主管部門、同級組織或人社部門同意)。

    (二)資格初審??己苏衅皋k根據報名登記表信息及報名要件,對網上報名人員資格條件進行初審,通知符合報名條件人員參加現場資格復審。應聘人員提供的報名信息、要件材料須真實、準確、有效,對弄虛作假的,取消應聘資格,追究相關責任。

    (三)資格復審??己苏衅皋k根據崗位需求條件,對應聘人員報名資格進行現場復審。應聘人員參加現場資格復審時,須攜帶2張2吋正面免冠照片和報名要件原件及復印件。資格復審合格人員,按程序參加考核招聘。

    (四)考核招聘。招聘崗位全部采取結構化面試方式進行考核。主要測試應試人員政治素質、綜合素養、求職動機與擬聘崗位的匹配性等。崗位考核人數與招聘計劃比例達不到1:1以上、形不成競爭的,經考核招聘辦同意,可參加考核,成績達不到85分以上者,取消進入下一環節資格。

    (五)現場簽約??己苏衅皋k根據考核成績,按崗位招聘計劃從高分到低分等額確定擬聘用人選,現場簽訂擬聘用協議書。確定的擬聘用人選因個人原因不愿簽約的,個人書面承諾后取消簽約資格,按考核成績從高分到低分依次遞補,成績低于85分者不得遞補。

    (六)崗位調劑。招聘計劃出現空缺的,可在其他相同招聘條件的崗位未進入簽約環節人員中,按考核成績從高分到低分依次調劑??己顺煽兊陀?5分者不得調劑。

    (七)考察體檢。由武威職業學院組成考察組,對擬聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、專業能力、在校(單位、社區)表現等情況進行考察。由市級人事綜合管理部門組織考察合格人員進行體檢,體檢標準參照新錄用公務員體檢標準執行??疾?、體檢不合格的取消進入下一環節資格。

    (八)公示聘用。對考察和體檢合格人員進行公示,對公示期間無問題反映或經核實不影響聘用的,按照有關規定辦理聘用手續。

    五、政策待遇

    考核招聘人員占用單位事業編制,執行事業單位現行崗位工資標準,最低工作年限為5年,并按條件享受以下政策待遇:

    (一)考核招聘的博士和正高級專家、“雙一流”建設高校碩士,由財政分別給予20萬元、10萬元的政府津貼。博士研究生同時享受學院每年3萬元的津貼待遇。

    (二)為“雙一流”建設高校畢業的考核招聘人員統一提供過渡周轉人才公寓,5年內免費居住。人才公寓無法滿足需求時,按照博士、正高級專家每月2000元,“雙一流”建設高校碩士、副高級專家每月1500元標準發放租房補貼。

    (三)考核招聘人員在武威購房,按博士和正高級專家15萬元,“雙一流”建設高校碩士7萬元的標準,由財政給予一次性購房補貼。在此基礎上,學院向考核招聘的博士研究生提供10萬元住房補貼。

    (四)博士研究生按學??蒲泄芾眄椖坑嘘P規定享受10—30萬元科研啟動經費。

    (五)考核招聘的“雙一流”建設高校畢業生,單位沒有專業技術崗位空缺的,通過設置特設崗位評聘職稱。副高級以下職稱的博士研究生可享受2年過渡期校聘高級職稱待遇和獎勵性績效工資。2年過渡期后,個人未獲評副高及以上職稱的,恢復到原職稱待遇。

    (六)考核招聘的“雙一流”建設高校畢業生,屬于夫妻跨市兩地分居的,經本人申請,由組織、人社部門根據其配偶身份性質,協調調入相應單位工作。子女處在學前和義務教育階段的,按照本人意愿安排學校就讀。

    六、其他事項

    (一)資格復審、考核招聘時間地點,根據疫情防控情況另行公告。

    (二)應聘人員報名后,應保持電話暢通,凡未按要求參加資格復審、面試考核、考察體檢的,取消相應資格。

    (三)應聘人員在應聘過程中存在違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

    (四)本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。請應聘人員保持警惕,避免上當受騙。

    (五)本公告未盡事宜,由武威市人力資源和社會保障局負責解釋。

    咨詢電話:0935—2212221

    報名郵箱:wwzyxykhzp@163.com

    聯 系 人:楊樹來 13893586589 ? 楊 ?勇 19959055322監督電話:0935—2116065

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    附件1----武威職業學院2022年公開考核招聘碩士研究生崗位需求表.pdf

    附件2----武威職業學院2022年公開考核招聘碩士研究生報名表.docx

    附件3----QS排名前300院校名單.doc

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    武威市人力資源和社會保障局 ? ?武威職業學院

    2022年4月1日

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